ファンチーム株式会社（本社：東京都品川区、代表者：高木広之介）と株式会社ネオキャリア（本社：東京都品川区、代表者：西澤亮一）の子会社である株式会社アクサスコンサルティングジャパン（本社：東京都品川区、代表者：西澤亮一）は、患者満足度の高い歯科医院を検索することができる歯医者専門クチコミポータルサイト「e歯医者さんドットコム」を共同でリリースいたします。

http://e8143.com/

■e歯医者さんドットコムの概要

クチコミアンケート用紙を歯科医院に設置し、株式会社アクサスコンサルティングジャパンが代行回収。独自のスコアリングシステムにより歯科の患者満足度の高さを数値化。ユーザーは「本当に満足度の高い」歯医者さんを探すことができる一方、歯科医院は独自に実施するとコストも時間もかかるアンケート回収から集計までの作業を委託することで、継続的な経営改善と科学的な医院経営が可能となります。また、ポータルサイト上では下記のようなコンテンツをご利用できます。

・エリア/診療科目での検索（初期登録医院数：68,000医院）

・みんなのQ&A（歯に関する悩み相談）

・ドクターインタビュー（医院長インタビュー）

・お役立ちコンテンツ

■e歯医者さんドットコムの特徴

【圧倒的なクチコミの量と質】

インターネットのみのクチコミ情報では（１）誹謗中傷が集まりやすい　（２）サンプルに偏りがある

（３）数が集まりにくい　という傾向があります。本サービスでは（１）ポジティブポリシー採用により根拠のない誹謗中傷をカット　（２）60秒で記入できる紙ベースでのアンケートなので老若男女問わない　（３）1医院あたり年間1000件以上のクチコミ数を確保し、クチコミの量と質で差別化を図ります。

【患者満足度の高い認定歯科医院制度】

独自の審査基準を満たした歯科医院を「患者満足度の高い歯科医院」として認定。患者さまの歯科医院選択の際の一助となります。

【膨大なアンケートデータに基づいた効果的なコンサルティング】

数万件のアンケート結果から男女/職種/治療内容別の傾向をクロス集計することで独自のノウハウを蓄積。歯科医院の対象商圏や患者層に最適なPR戦略（ホームページ改善、ブランディング戦略）を科学的にご提案いたします。

■今後の展開

・　11月中旬までに携帯/スマートフォン対応や検索機能の増強を行いユーザーの利便性を向上

・　2011年末までにサービス利用歯科医院数が300件を目標

・　2012年中にクチコミ情報20万件を蓄積し、業界最大のクチコミサイトへ

・　データ入力センターを東北地方に設置。被災地の雇用創出に貢献

■関連Webサイト

http://e8143.com/

http://www.axas-japan.co.jp/

http://www.funteam.co.jp/

■歯科医院関係者様向けお問い合わせ先

株式会社アクサスコンサルティングジャパン

インターネットマーケティング事業部　長谷川充

TEL：03-（5908）-8016

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■サービス全般または本プレスリリースに関するお問い合せ先

ファンチーム株式会社　 メディア事業部

TEL：03-5422-8721

■共通メールアドレス： info@e8143.com

次世代育成支援対策法とは

次の世代を担う子どもたちが健やかに生まれ育つ環境をつくるために、国、地方公共団体、事業主、国民が担う責務を明らかにし、平成１７年４月１日から１０年間かけて集中的かつ計画的に取り組んでいくためにつくられたものです。

一般事業主行動計画とは

企業が、子育てをしている労働者の職業生活と家庭生活との両立を支援するための雇用環境の整備や、子育てをしていない労働者も含めた多様な労働条件の整備などを行うために策定する計画です。

ファンチーム株式会社　行動計画

社員が仕事と子育てを両立させることができ、社員全員が働きやすい環境をつくることによって、全ての社員がその能力を十分に発揮できるようにするため、次のように行動計画を策定する。

計画期間

平成22年6月1日～平成25年5月31日

内容

【目標1】

育児・介護休業法に基づく育児休業や短時間勤務制度、時間外労働免除制度、雇用保険法に基づく育児休業給付、労働基準法に基づく産前産後休業など諸制度の周知

【対策】

平成22年4月～
社内LANの掲示板を活用した情報提供を行う
平成22年8月
育児・介護休業法の改正による諸制度の変更と、社内規程の改訂について社内LANを通じて周知する

【目標2】

育児休業を取得しやすく、職場復帰しやすい環境の整備の実施

【対策】

・業務内容の体制を見直し、職場復帰しやすい環境を整備する

・短時間勤務制度等の拡充

【目標3】

年次有給休暇の取得の促進のための措置の実施

【対策】

・長時間労働者への有給休暇取得促進

・有給取得促進日の設置

当社は、取締役会において、当社の子会社であるファンチーム・ヒューマン・ストラテジー株式会社（所在地：東京都品川区　代表取締役社長　大嶋　晃一）が平成23 年6月 7 日に予定しております第三者割当増資について、その発行株式の全てを引き受けることを決議いたしましたので下記のとおりお知らせいたします

■ 増資額 13,000,000円
■ 増資後の資本金 33,000,000円

今回の増資によって財務基盤をより強化し、サービスの向上をより一層努力していく所存です。

以上

今回の増資によって財務基盤をより強化し、サービスの向上をより一層努力していく所存です。

■ 増資額 6,000,000円
■ 増資後の資本金 21,000,000円

以上

なお、全ての機能が利用可能になります正式オープンは、2009年11月下旬を予定しております。

さて、弊社ならびに弊社子会社はこのたび渋谷・横浜の二箇所に分散しておりました事務所を統合し、下記の通り移転することになりましたので、ご案内申し上げます。

これを機会にさらに皆様方のご愛顧を得られますよう、専心努力いたす所存でございます。

今後ともなお一層ご支援を賜りますようお願い申し上げます。

まずは略儀ながら、書中にて移転のお知らせのみ申し上げます。

敬具

平成21年8月吉日

ファンチーム株式会社

代表取締役社長 　高木　広之介

記

新住所　　　　　〒141-0022　東京都品川区東五反田2-6-5　フロインデビル　2階

電話番号　　　　03-5422-8721（代表）

業務開始日　　　平成21年9月24日（木）

※本社移転に伴い、渋谷オフィスについては閉鎖となります。

御案内図

2009.08.11?　FujiSankeiBusinessi.?頁? 中小・ベンチャー? ｉ中１に、E*SCOPEが紹介されました。